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Mit digitalen Tools und qualifizierter Weiterbildung den Fachkräftemangel überwinden

Wertschöpfung mit dem Faktor Mensch

Der Fachkräftemangel entwickelt sich zu einem akuten Problem, das die Wettbewerbsfähigkeit und Effizienz vieler Unternehmen gefährdet. Um den Engpass zu überwinden und den langfristigen Erfolg sicherzustellen, sind digitale Lösungen sowie gut strukturierte Wissensmanagementsysteme erforderlich. So gewährleistet MK/Workforce von MKW, dass nur qualifizierte Mitarbeiter an Maschinen arbeiten, um eine gute Wertschöpfung zu erreichen.

Softwareplattform als Hilfsmittel

Die Herausforderungen in der industriellen Produktion, insbesondere der Mangel an qualifiziertem Fachpersonal und die Diversität der Maschinen, erfordern Lösungen, wie die Softwareplattform MK/Ware. Mit ihren verschiedenen Modulen sorgt sie für eine flüssige sowie durchgängige Planung, Steuerung und Überwachung von Produktionen. Beispielsweise ermöglicht das Modul MK/Workforce die Speicherung gezielter Schulungen und Weiterbildungen aller Mitarbeitenden, während gleichzeitig die digitale Bereitstellung von Dokumentationen realisiert werden kann. Die Implementierung einer digitalen Zugangskontrolle für geschultes Personal zu den Maschinen im Shopfloor ist mit der Lösung bereits heute möglich und bietet Unternehmen die Chance, sich strategisch als Vorreiter auf einem zunehmend wettbewerbsintensiven globalen Markt zu positionieren. Es ist zu erwarten, dass die kontinuierliche Integration und Weiterentwicklung solcher Technologien eine Schlüsselrolle spielen wird, um Produktionsprozesse zukunftssicher zu machen und eine vernetzte und adaptive Industrielandschaft zu realisieren. Unternehmen, die in die Schulung und Weiterbildung ihres Personals investieren, werden mittel- bis langfristig von einer erhöhten Effizienz, verbesserten Produktqualität sowie einer stärkeren Mitarbeiterbindung profitieren.

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MKW GmbH Digital Automation

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